フォトグラファー×中小企業診断士×薬剤師の「さかぼー」の活動記録

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「 モチベーション 」 一覧

仕事が楽しくなる「場作り」に関わる3つの要素

  よく、 「何を言ったか。」 よりも、 「誰が言ったか。」 が重要だと言う話を耳にする。 同じように、 「何をしているか。」 よりも、 「どのような場なのか。」 が重要なのではないだろうか ...

長期間に渡る試験勉強を乗り切るモチベーション管理の3つのコツ

  4月も中旬になり、新しい年度がどのような年になるのか、雰囲気は掴めてきたでしょうか。 一次試験から受験される方は、そろそろ試験までのおおまかなスケジュールを計画しておくと良いと思います。 ...

モチベーション維持するための3つのコツ

  何をやるにしても、モチベーションの維持は重要な問題である。 これまで続けてきた事を振り返りながら、何故モチベーションが維持できていたのか。 改めて思い返してみる。 本日はそんな話。 (ブ ...

面白い仕事とは・・・。

  会社のような固定化された組織の中で仕事をしていると、その流れや意図や落とし所が自然と見えてくるようになる。 このレベルの業務は、これくらいまでやらないとまずい。とか、 何処そこからの仕事 ...

なんでブログを毎日更新出来るのか?

  先日、友人と飲んでいたら投げかけられたのが 「なぜブログを毎日更新出来るのか?」 それは、「楽しいから。それだけ。」 むかーしにもブログを書いていた事がある。 まだmixiが出始めたくら ...

楽しい勉強になる3つのポイント

  学生時代から勉強はあまり好きではなかった。 どちらかと言うと、テスト直前にテストの点数を稼ぐために勉強をした。 だから、余計につまらなかった。 しかし、30代になり少し勉強に対するイメー ...

モチベーションと行動の順番を間違えていないか?

  仕事でも趣味でもブログでも、モチベーションが高いから続けられる。とか、 モチベーションが下がったから続かない。とかよく耳にする。 そのためか、 「モチベーションを高めようぜ、そうすれば体 ...

責任を負わなければ、仕事は楽しくならないと言う話

  「仕事は続けたいけど、責任は負いたくない。 でも、どうせやるなら楽しく仕事をしたい。」 などと主張する人に、結構な頻度で遭遇する。 話を聞いている限り、都合が良すぎる気もするが、 果たし ...

実体験から内発的動機づけを向上させる理由を考える②

タイムアップの前日記事からの続き。 内発的動機づけの向上と関連性の高い 「職務特性モデル」をベースに実体験からモチベーション向上の理由を考えてみる。 (ブログ更新8日目)   北海道美瑛と富 ...

実体験から内発的動機づけを向上させる理由を考える①

仕事を楽しく、満足感を得るために「内発的動機づけ」が重要である。 と、これまで多くの学者達は説いている。 モチベーションに関わる理論は、 マズローの欲求段階説やマグレガーのX理論・Y理論、期待理論など ...

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